金沙注册送58体验金-金沙国际唯一官网网址

金沙注册送58体验金
八建集团省外区域市场开拓负责人竞聘公告
来源:未知 时间:2021-04-07
    为贯彻落实《关于推进省属企业“六定”改革的引导意见》,进一步提升省外市场份额占比,加强市场开发力度,激发集团企业经营团队活力,逐步形成区域经营战略布局。经集团企业研究决定,拟在山西建投集团系统范围内,通过竞聘的方式选拔一批市场开拓能力强、敢于担当、勇于创新、清正清廉的集团省外区域市场开拓负责人,具体事项公告如下:

     一、竞聘区域岗位及竞聘范围

    (一)竞聘区域岗位划分如下:
    (1)东北区域市场开拓负责人:负责辽宁、吉林、黑龙江市场 ;
    (2)华北区域市场开拓负责人(京津冀区域):负责北京、天津、河北、雄安、山东、内蒙古市场;
    (3)华中区域市场开拓负责人:负责河南、安徽、湖北、湖南市场;
    (4)华东区域市场开拓负责人(长三角区域):负责上海、江苏、浙江、江西、福建市场;
    (5)华南区域市场开拓负责人(粤港澳大湾区区域):负责广东、广西、海南及港、澳特别行政区市场;
    (6)西南区域市场开拓负责人(成渝区域):负责重庆、四川、云南、贵州、西藏市场;
    (7)西北区域市场开拓负责人:负责陕西、甘肃、宁夏、青海、新疆市场;
    (二)竞聘范围
    山西建投集团系统范围内符合竞聘条件的人员。

     二、竞聘条件

    (一)具有良好的政治素养和职业素养,遵纪守法,踏实肯干,具有较强的组织、协调、实行、沟通等能力,能有效开展市场开拓工作。
    (二)具有大专及以上学历。
    (三)具有3年及以上工作经历,年龄45周岁及以下。
    (四)具有正常履行职责的身体条件。
    (五)符合有关法律法规规定的其他资格要求。

    三、竞聘内容及程序

    (一)报名:竞聘者报名成功后,视为对以上七个区域均已报名,但需重点选择至少一个区域(包括省会城市),阐明自身的区域优势,并在报名资料中明确是否服从非选区域的调配。
    (二)资格审查:工作组负责对报名人员的资格进行审查,并经领导组确认。通过资格审查的人员,工作组将通知本人参加后续竞聘环节。
    (三)综合评判:由工作组组织实施,评委组通过综合素质评价、业绩经历评价、所报重点区域优势、竞聘演讲及答辩进行综合评分,全面了解竞聘人员的专业素质、履职经历、工作业绩和性格特征,对竞聘人员能力和素质进行综合评判。
    1、综合素质评价(10分)
主要通过竞聘者学历、学位、专业技术职称、注册资格证书、职业资格证书、个人获奖证书及能证明个人经验、能力等方面的相关材料予以评判。
    2、业绩经历评价(15分)
主要通过对竞聘者的个人背景、工作经历、工作业绩等维度进行评价。
    3、所报重点区域优势(20分)
主要通过竞聘者在该重点区域市场接触、了解程度,与当地建设行政等相关部门的沟通经历及当地市场开拓情况,进行综合评判。
    4、竞聘演讲及答辩(55分)
具体得分由评委组进行现场打分,现场评委的平均分值即为该项得分。
    (1)竞聘演讲(30分)
主要围绕对八建集团企业学问的理解,集团经营思路的理解,对集团发展的近远期目标的理解以及对集团省外区域布局的意义的理解作为中心引导思想撰写演讲材料,以及自身在区域市场的优势和对未来的发展规划并对各种资源做详细先容。时间不超过8分钟。
    (2)竞聘答辩(25分)
竞聘人员演讲结束后,竞聘者对评委组提出的2个问题进行现场答辩,并追问竞聘者1-2道业务能力问题;时间不超过12分钟。
    (四)综合得分:等于综合素质评价得分+业绩经历评价得分+所报重点区域优势得分+竞聘演讲及答辩得分。
    (五)确定人选:工作组将综合得分结果提交领导组,领导组根据综合得分排名情况,报送至集团党委。集团党委依据岗位要求和人岗相适合的原则确定拟任人选和考察对象。
    (六)履行程序:按照《山西八建集团有限企业中层领导人员选拔任用管理办法》履行相关组织程序。

    四、其  他

    1、本岗位设试用期,试用期为自聘任之日起至2021年12月31日止。试用期间,市场开发指标不少于1.5亿元。
    2、集团市场开发部作为区域经营管理统筹平台,在区域企业正式成立前,对市场开拓负责人进行统一监管、协调、服务。
    3、薪资待遇:自聘任起享受集团企业副部长级薪资标准,按照山西八建《山西八建集团有限企业薪酬管理办法(试行)》标准实行。
    4、试用期满后,集团企业结合本人市场开发完成情况及在该区域业务拓展深度进行综合考核,判定是否能胜任。不能胜任者,重新安排岗位。
    5、如果竞聘者在一定时期(原则上不超过两年),市场开拓能力突出,并展现出良好的综合管理能力,可聘任为区域企业负责人,参照集团工程企业(事业部)经理薪资待遇实行。

    五、报名程序
   
    (一)报名时间:自2021年4月8日8:00至2021年4月12日18:00止。
    (二)报名方式:本次竞聘在网上报名,公告发布在金沙注册送58体验金-金沙国际唯一官网网址官网(/)、山西八建集团职工之家微信公众号、山西八建集团有限企业企业运营管理系统(i6P)并同时下载《竞聘报名表》等相关资料。
    (三)报名者将以下资料发送到指定邮箱451316426@qq.com,资料如下:
    (1)《竞聘报名表》扫描件上传PDF版。
    (2)本人身份证、学历证(提供学信网认证报告)、职称证、职业资格证书等扫描件上传PDF版。
    (3)本人主要工作经历、业绩及所获得的荣誉相关证明材料上传PDF版。
    (四)竞聘者本人需保证提交的报名材料真实有效,如有弄虚作假,一经查出,马上取消资格。因信息不完整或采用其他报名方式的均无效。
    (五)竟聘者应积极配合集团企业本次竞聘关于疫情防控的实施办法,如实按要求反馈本人应提供的信息或资料。
    (六)联系方式:0351-5630363/18035156378(竞聘期间8:00-12:00,13:30-17:30),联系人:高玲艳。
    (七)竞聘时间及地点另行通知。

    附件:
《山西八建集团有限企业省外区域市场开拓负责人竞聘报名表》
 
                                                                             2021年4月7日


版权所有 Copyright(C)2009-2018 金沙注册送58体验金-金沙国际唯一官网网址

金沙注册送58体验金|金沙国际唯一官网网址

XML 地图 | Sitemap 地图